Gouvernance
SMIC : une revalorisation pourrait avoir lieu d’ici juin 2026
Le SMIC pourrait être revalorisé automatiquement de 2% en juillet 2026 si l'inflation dépasse le seuil de 2%. Cette hausse, déclenchée par la flambée des prix de l'énergie liée aux…
Tabac : Netflix épinglée pour non-respect de la loi Evin
Netflix France était poursuivie non pas en tant que producteur du documentaire, mais en tant qu’éditeur de la bande-annonce diffusée
Absentéisme : le gouvernement lance un plan de contrôles renforcés et de prévention
Le gouvernement français déploie un plan ambitieux contre l'absentéisme avec un "bouton d'alerte" pour les employeurs et un kit de prévention. Face à 9 millions d'arrêts maladie annuels coûtant 18…
Parité en entreprise : un plafond de verre qui résiste encore en 2026
Malgré des avancées visibles, l’égalité entre les femmes et les hommes dans les métiers et les fonctions de direction reste inachevée en France.
Reconstruction durable : en Ukraine, le recyclage des débris de guerre au service des infrastructures
Dans un contexte de destruction massive des infrastructures, l’Ukraine devient un terrain d’expérimentation pour de nouvelles approches de reconstruction durable. Le projet pilote mené par la société japonaise IKEE Group…
Absentéisme : que peuvent faire les entreprises face à sa hausse ?
Réduire durablement l’absentéisme suppose de faire de la santé au travail un sujet de management, pas seulement un sujet administratif.
130 logements sur la ceinture verte : les riverains découvrent le projet par hasard et la colère monte dans tout le quartier
Un projet de 130 logements dans une zone protégée suscite près de 700 objections.
Green Impact Index : un tournant pour la transparence des produits ménagers
Le Green Impact Index franchit une nouvelle étape stratégique en s’ouvrant au secteur de la détergence. Derrière cette évolution, c’est toute la question de la transparence environnementale des produits du…
Acompte sur salaire : bonne nouvelle pour les salariés
Une proposition de loi veut faciliter l'accès à l'acompte sur salaire en autorisant jusqu'à cinq versements mensuels sans justificatif. Cette mesure vise à éviter les découverts bancaires et leurs frais,…
Recrutement saisonniers : un casse-tête pour les employeurs
Chaque été, les entreprises françaises se heurtent à un défi récurrent mais de plus en plus aigu : recruter des saisonniers en nombre suffisant. Entre pénurie de candidats, lourdeur administrative…
Hébergement d’urgence : Doralyse veut passer de la gestion de flux à l’impact de long terme
Contrairement à certaines pratiques d’éloignement vers des zones périphériques ou peu connectées, Doralyse privilégie des implantations au cœur des bassins de vie.
CO2 : l’étude Nature qui bouleverse les stratégies RSE
Les émissions de CO2 ne sont plus seulement un enjeu climatique : elles deviennent un risque financier majeur pour les entreprises. Une nouvelle étude publiée dans Nature révèle des coûts…
Handicap : de l’obligation légale à la stratégie d’impact
La publication, début 2026, d’un nouveau guide du Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique marque un tournant discret mais significatif dans la manière dont les employeurs…
Marketing : faire de la RSE un levier d’achat
Le marketing RSE ne repose plus principalement sur la communication institutionnelle ou les campagnes de sensibilisation.
Suisse : la taxe textile pour transformer la filière du recyclage
Aujourd’hui, seuls 2 % des textiles collectés sont triés en Suisse, principalement en raison de coûts élevés et d’un manque d’infrastructures adaptées.
La « pause clope » a un coût élevé pour la société… et les entreprises !
Dans un contexte où la responsabilité sociétale des entreprises s’impose comme un levier stratégique, la cigarette au travail ne relève plus seulement de la sphère privée. Elle devient un enjeu…
Selon Luc Pastorel, « le secteur de la santé est par essence un secteur RSE »
Si la RSE semble être une discipline récente pour de nombreuses industries, elle est le fondement même du secteur du soin. Avant d’être un indicateur de performance, l’aide aux plus…
Pouvoir d’achat : les entreprises face à leurs responsabilités
Pouvoir d’achat en recul, salaires en décalage, rattrapage incertain : l’étude publiée par Indeed en mars 2026 met en lumière une fragilité persistante du modèle salarial français. Pour les entreprises…
BTP : Bouygues Construction muscle son label interne avec TopSite 2
Bouygues Construction franchit une nouvelle étape dans sa stratégie RSE avec le lancement de TopSite 2, une évolution de son label interne destiné à garantir l’application concrète de ses engagements…
RSE : un engagement des salariés freiné par le manque de moyens
Alors que la RSE s’impose comme un pilier stratégique des entreprises, une étude publiée en mars 2026 révèle un décalage frappant : une majorité de salariés reste encore à distance…
Aéronautique : Les PME et ETI du réseau NAE accélèrent leur engagement RSE
À Rouen, la filière NAE met en lumière une réalité de plus en plus tangible : les PME et ETI industrielles renforcent leurs engagements en matière de RSE.
Daikin décroche l’or EcoVadis et confirme la montée en puissance de sa stratégie RSE
En obtenant la médaille d’or EcoVadis, Daikin franchit une étape significative dans sa trajectoire de responsabilité sociétale. Derrière cette distinction, une progression rapide et structurée, révélatrice d’un positionnement stratégique désormais…
Apprentissage : pourquoi l’ESS redoute un choc fiscal majeur
La réforme de l’apprentissage rebat les cartes du financement en France et place l’économie sociale et solidaire sous tension. Avec la fin d’une exonération fiscale historique, les structures de l’ESS…
Thaïlande : 284 tonnes de déchets électroniques refusées et expédiées vers les USA
Une cargaison de déchets électroniques en provenance des États-Unis, dissimulée dans des conteneurs de ferraille, a été interceptée en Thaïlande. Derrière cette saisie de grande ampleur, Bangkok envoie un message…
Télétravail : un Etat australien crée un droit inédit pour les salariés
Le projet prévoit que ce nouveau droit s’applique à l’ensemble des salariés, du secteur public comme du secteur privé, à condition que leurs tâches puissent être réalisées à distance
DHL veut une flotte 100 % électrique pour ses camions de livraison dès 2027
DHL veut transformer en profondeur son modèle de livraison en France. L’entreprise s’est fixé un objectif radical : électrifier l’intégralité de sa flotte de véhicules utilitaires en propre d’ici la…
Résilience des entreprises : le risque croissant de la désinformation
La désinformation ne relève plus seulement du débat public. Elle devient un enjeu de résilience pour les entreprises. Selon une étude publiée par Sopra Steria, les campagnes de manipulation de…
Matmut : une course solidaire pour lutter contre la sédentarité
Avec l’extension de ses courses solidaires de 5 km dans de nouvelles villes françaises, la Matmut renforce une initiative mêlant activité physique, inclusion et solidarité. Baptisées 5 km #NésPourBouger, ces…
Cybersécurité : quelles menaces principales pour les entreprises françaises selon l’Anssi ?
Les attaques par rançongiciel restent l’une des menaces les plus déstabilisantes pour les organisations.
SNCF : Polémique sur un guide vestimentaire jugé « parfaitement inapproprié, infantilisant et discriminatoire »
Vêtements, maquillage, couleurs, coupes adaptées aux morphologies : un guide interne diffusé à des agents TGV Inoui de la SNCF a provoqué, le 11 mars 2026, une polémique nationale. En…
25 % des entreprises contrôlées en France épinglées pour greenwashing
La lutte contre le greenwashing franchit une nouvelle étape en France. Selon les derniers contrôles menés par la Direction générale de la concurrence, de la consommation et de la répression…
Titres restaurant : un levier essentiel pour l’alimentation des salariés
De simples coupons destinés à financer le déjeuner au restaurant, les titres restaurant sont devenus en quelques années un levier essentiel du budget alimentaire des salariés. Selon une étude menée…
Transparence salariale : la Gen Z accélère la fin du tabou des salaires
La transparence salariale gagne du terrain dans les entreprises françaises. Selon une récente étude, une immense majorité de salariés souhaite pouvoir accéder à davantage d’informations sur les rémunérations. Pourtant, si…
Jamais autant de dirigeants n’avaient perdu leur emploi en France
Croissance économique faible, tensions géopolitiques persistantes et instabilité politique alimentent un climat d’incertitude qui pèse sur les investissements et la solidité des entreprises.
Burnout et intelligence artificielle : un nouveau risque à anticiper dans les entreprises
Le principal facteur de fatigue semble être la multiplication des outils d’intelligence artificielle.
Les Français sont insatisfaits au travail, les femmes plus que les hommes
C’est un moral toujours moyen avec de fortes disparités de genre qui émerge de l’indice UNSA du moral des salariés du mois de mars.
Egalité hommes-femmes : les Français pensent qu’on peut faire bien mieux
Le sexisme ne disparaît ni avec les discours sur la modernité ni avec la montée en puissance des débats sur l’égalité. En France, les derniers résultats publiés le 5 mars…
Flexibilité au travail : un critère décisif pour attirer les talents féminins
La possibilité de travailler à distance ou depuis des espaces proches de son domicile n’est plus seulement perçue comme un avantage : elle devient un élément central dans le choix…
Indépendance économique des femmes : un nouvel enjeu clé pour la RSE des entreprises
Favoriser l’autonomie économique des femmes ne relève plus seulement d’une politique d’égalité professionnelle : c’est aussi un facteur de performance durable et de résilience économique
Recrutement : pourquoi le « test du sac à main » est une faute professionnelle
Venu des Etats-Unis, le test du sac à main commence à être pratiqué par les recruteurs en France.
Société Générale : la hausse du salaire du PDG risque d’envenimer les tensions
Alors que la banque prévoit la suppression de 1 800 postes en France d’ici à 2027, le conseil d’administration de la Société Générale propose d’augmenter de 45 % la rémunération…
IA, climat, vieillissement : et si la semaine de 4 jours était une réponse systémique ?
Face à l’essor de l’IA, au dérèglement climatique et au vieillissement démographique, la semaine de 4 jours s’impose dans le débat public comme une transformation structurelle du travail en France.…
Recrutement : face au “ghosting”, les entreprises sommées d’adopter de nouvelles bonnes pratiques
86,4 % des candidats se déclarent favorables à l’instauration d’une loi imposant aux entreprises de répondre formellement à chaque candidat reçu en entretien.
Comment l’éco-conduite limite les pertes des flottes d’entreprise
Face à la pression réglementaire, à la flambée des coûts énergétiques et à l’exigence accrue en matière de RSE, l’éco-conduite s’impose comme un outil stratégique pour les flottes d’entreprise. Loin…
Deux Caisses d’Épargne condamnées : 9 millions d’euros d’amendes pour pratiques commerciales trompeuses
Deux Caisses d’Épargne régionales ont été condamnées à plus de 9 millions d’euros d’amendes pour pratiques commerciales trompeuses liées aux commissions d’intervention. Une décision lourde de conséquences en matière de…
Commande publique : le levier d’inclusivité oublié des municipales 2026
À un mois des élections municipales de mars 2026, les débats locaux se concentrent sur la sécurité, le logement ou encore la
Coca-Cola : la justice américaine cible un forum dédié aux femmes
L’agence fédérale agirait au nom d’au moins un employé masculin qui s’estimait lésé.
Hybride rechargeable : une étude européenne dénonce les émissions réelles
Si une hybride consomme en réalité quatre fois plus que prévu, les émissions associées sont mécaniquement plus élevées que les projections internes.
CAC 40 : la mixité progresse, mais le pouvoir reste masculin au sommet des entreprises
La féminisation des grandes entreprises françaises continue d’avancer, mais à un rythme inégal selon les niveaux de pouvoir. C’est le principal enseignement de l’édition 2026 de l’Observatoire SKEMA de la…
« Mon Bilan Cardio » : Harmonie Mutuelle étend le dispositif à ses entreprises clientes
Le déploiement de « Mon Bilan Cardio » marque une inflexion stratégique pour Harmonie Mutuelle, qui mise désormais sur ses entreprises clientes pour amplifier l’impact de la prévention des risques…
