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​Les troubles religieux au travail ont progressé en 2020

Le baromètre de l’Institut Montaigne estime que les comportements « rigoristes » liés à la religion ont augmenté en 2020-2021. D’après les chiffres de l’Observatoire du fait religieux en entreprise (OFRE), 12% des lieux de travail interrogés ont été concernés, contre moins de 8% l’année précédente.
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Le travail, indissociable de la dimension sociale

​Alors que la crise Covid-19 présage une grave crise économique avec des conséquences sociales, l’Organisation internationale du Travail a souhaité souligner la dimension sociale du travail.
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​Climat : la Cour constitutionnelle allemande demande au gouvernement d’être plus exigeant

La plus haute juridiction allemande a estimé que les objectifs de baisse des émissions de CO2 de l’Allemagne n’étaient pas à la hauteur des principes fondamentaux entérinés par le pays dans ce domaine.
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Mozambique : Total annonce suspendre ses activités à cause de Daech

Le groupe pétrolier français décide de plier bagage provisoirement au Mozambique en réaction aux attaques de groupes djihadistes liés à Daech à quelques kilomètres du chantier d’un gigantesque usine à gaz liquéfié.
Henri Tajfel et l'identité sociale

Henri Tajfel et l'identité sociale

Henri Tajfel a développé une théorie de l'identité qui repose sur le cadre de référence culturel et cognitif utilisé par une personne, pour se définir comme individu dans un contexte social (groupe)....
Erving Goffman ou la mise en scène théatrale

Erving Goffman ou la mise en scène théatrale

Dans ses travaux, le sociologue Erving Goffman adopte la représentation théâtrale, comme perspective d'étude de la façon dont une personne va se présenter à une autre (présentation de soi) et dont...
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Pourquoi soutenir DareWomen Handicap

Pourquoi soutenir DareWomen Handicap
Ces trois chiffres soulignent la nécessité de mettre en lumière les femmes en situation de handicap et leur offrir davantage de visibilité et de modèles inspirants. Ils démontrent également le besoin d’outils spécifiques pour favoriser l’insertion professionnelle, le maintien dans l’emploi et tout simplement l’épanouissement professionnel. C’est pour toutes ces raisons qu’est né DareWomen Handicap, une entité de l’association DareWomen, fondée en 2019 par Frédérique PICARD-LEBIHAN. Ouverte...
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