La Poste : une référence en matière de responsabilité sociale et environnementale

Dans le paysage mondial des entreprises soucieuses de leur impact environnemental et social, le Groupe La Poste se distingue par une série d'initiatives et de résultats remarquables. Reconnue pour son approche globale et ses actions concrètes, l'entreprise française affirme sa position de leader en matière de responsabilité sociétale des entreprises (RSE), comme le soulignent les évaluations de Moody’s ESG Solutions, EcoVadis, CDP et Sustainalytics. Ces notations extra-financières, parmi les meilleures au monde tous secteurs confondus, reflètent un engagement sans faille envers le développement durable et la justice sociale.

Comme le groupe La Poste le relate dans ses derniers résultats annuels, il a su mettre en œuvre une politique environnementale ambitieuse, illustrée par la surpassation de ses objectifs de réduction des gaz à effet de serre (GES) fixés pour 2025, deux ans à l'avance. Cette réussite s'accompagne d'une série d'actions concrètes : une gestion durable de son parc immobilier, l'optimisation de sa chaîne logistique et un investissement massif dans les véhicules à faibles émissions. En outre, La Poste s'engage dans la transition énergétique de son parc immobilier en partenariat avec EDF, visant une réduction significative de la consommation énergétique et des émissions de GES de ses bâtiments d'ici 2030.

L'engagement de La Poste dépasse les frontières de l'environnement pour s'ancrer fermement dans le social et l'économique. La Banque Postale se positionne comme un acteur majeur de la finance durable, avec l'ambition d'exclure totalement les énergies fossiles de ses investissements d'ici 2030. L'Indice d’Impact Global, en collaboration avec WWF France, matérialise cette ambition en offrant une mesure de l'impact des activités de financement sur l'environnement, le social et le territoire. Par ailleurs, l'investissement de CNP Assurances dans la transition écologique marque une contribution significative à l'effort national pour un avenir plus durable.

La Poste se distingue également par son engagement envers l'égalité des sexes, l'emploi des personnes en situation de handicap, la formation continue de ses salariés et la lutte contre l'exclusion numérique. Ces actions reflètent une volonté d'innover socialement, tout en renforçant la qualité de vie au travail et en contribuant activement à l'inclusion sociale et professionnelle.