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Pour une entreprise, sponsoriser une équipe, une institution ou une initiative ne doit pas être vue seulement comme une façon de faire connaitre sa marque. Bien plus que cela, il peut s’agir d’une occasion de s’engager dans un projet pour donner de l’épaisseur à un esprit d’entreprise.
Dans une chronique publiée sur le Journal du Net, l’entrepreneur et spécialiste des relations clients Thibault de Clisson souligne l’enjeu du bien-être des salariés. Il insiste sur l’intérêt pour l’entreprise de prendre en compte le bien-être pour favoriser l’engagement.
La commission technique indépendante a testé 86 véhicules diesel pour mesurer leurs émissions. Sans être capable d’assurer qu’il n’existe aucun logiciel de truquage, la commission Royal a estimé qu’il fallait d’autres évaluations pour écarter tout soupçon.
Siemens est fortement critiqué et attaqué par des associations pour projet de barrage sur le fleuve Tapajos en Amazonie dans lequel il a des intérêts. Avançant une activité d’électricien basée sur des valeurs, les associations estiment que la société doit prendre ses distances du chantier.
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